Dica da CSET: Fortalecendo a cultura de governança na SEGOV

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Construir uma administração pública mais íntegra, eficiente e comprometida com resultados é um desafio coletivo – e é justamente esse o caminho que a Secretaria de Estado de Governo de Minas Gerais (SEGOV) tem trilhado, ao adotar uma cultura de governança que integra pessoas, processos e princípios.

Ao longo dos últimos anos, a SEGOV tem reforçado ações estratégicas que alinham sua atuação às melhores práticas de Governança, Integridade, Riscos e Controles, promovendo um ambiente institucional mais transparente, ético e responsável. Nesse contexto, destacam-se iniciativas fundamentais que compõem essa jornada:

Comitê de Governança, Integridade, Riscos e Controles

O Comitê de Governança da SEGOV é um espaço de diálogo e decisões estratégicas que visa garantir maior coesão entre os objetivos institucionais e os princípios da boa governança pública. Com atuação articulada e multidisciplinar, o comitê promove o acompanhamento de riscos, a avaliação contínua dos controles internos e o fortalecimento de uma cultura organizacional ética e colaborativa.

Programa de Integridade e Ética

A SEGOV entende que integridade é mais do que um requisito legal – é um valor essencial. Por isso, vem desenvolvendo e aprimorando seu Programa de Integridade, com foco na prevenção de desvios, na promoção de condutas éticas e na valorização da transparência nas relações internas e externas. A ética no serviço público é o alicerce de uma gestão comprometida com o bem comum.

Adequação à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD)

Cuidar das informações pessoais com responsabilidade é uma obrigação legal e, acima de tudo, um ato de respeito ao cidadão. Nesse sentido, a SEGOV tem adotado medidas de adequação à LGPD, reforçando a proteção dos dados sob sua guarda, promovendo a conscientização dos servidores e implementando políticas de segurança da informação em consonância com a legislação vigente.

Compromisso que se constrói no dia a dia

Cada ação e cada decisão fazem parte de um esforço conjunto por uma SEGOV mais preparada para enfrentar os desafios do presente e construir um futuro sustentável, íntegro e orientado a resultados.

Convidamos todos(as) os(as) servidores(as) a se engajarem ativamente nesse movimento, contribuindo para o fortalecimento de uma cultura organizacional baseada em valores, responsabilidade e excelência no serviço público.

Juntos, seguimos promovendo a governança como instrumento de transformação e melhoria contínua da gestão pública mineira.

(Vanilha Oliveira – Auditora Interna – Chefe do Núcleo de Correição Administrativa da Secretaria de Estado de Governo)

Fonte: SEGOV-MG

Publicada em 02/09/2025